Voor kleine en grote werken aan een industrieel gebouw gelegen te Evere en Zaventem zijn wij op zoek naar een enthousiaste facility manager om de projecten te coördineren.
...
we streven naar gelijke kansen voor iedereen en hanteren een competentiegerichte selectieprocedure. alle gekwalificeerde kandidaten zijn welkom, ongeacht leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht, handicap,...
klik op de "solliciteer nu" knop, maak je profiel aan en motiveer waarom jij de beste kandidaat bent voor deze job. tip: hou je profiel up-to-date, zodat je altijd snel kan solliciteren.
zo weet je dat wij met je sollicitatie aan de slag gaan. heel concreet bekijken we of jouw profiel beantwoordt aan de eisen van de job.
dan nemen we contact op. we overlopen samen je cv en de verdere stappen van je sollicitatie (gesprek, testing, referenties, rondleiding, ...)
we maken hem duidelijk waarom jij de geknipte kandidaat bent. zodra hij zijn feedback geeft - dat kan soms enkele dagen duren - brengen we je op de hoogte.
...en ben jij dat ook nog altijd? dan kan je het contract tekenen en is het tijd voor een feestje!
neem contact met ons op voor al je vragen.
makkelijk gepaste jobs ontvangen in jouw mailbox? wanneer jij wilt? dat kan met de job alerts van randstad!
met een randstad-account kun je meer:
Voor kleine en grote werken aan een industrieel gebouw gelegen te Evere en Zaventem zijn wij op zoek naar een enthousiaste facility manager om de projecten te coördineren.
Voor kleine en grote werken aan een industrieel gebouw gelegen te Evere en Zaventem zijn wij op zoek naar een enthousiaste facility manager om de projecten te coördineren.
Verantwoordelijkheden:
Scopebepaling en vereisten vastleggen:
Het definiëren, verduidelijken en documenteren van de projectscope door middel van overleg met diverse belanghebbenden, inclusief de aanvrager. De verwachtingen van de interne klant vertalen naar duidelijke, gespecificeerde vereisten
Haalbaarheidsstudie en oplossingen voorstellen:
Het organiseren of uitvoeren van een haalbaarheidsstudie en het presenteren van mogelijke oplossingen
Voorbereiding offerteaanvraag:
Het coördineren en monitoren van de engineering en de opstelling van het offerteaanvraagpakket, inclusief stuklijsten
Tenderproces beheren:
Het organiseren en opvolgen van het tenderproces, in samenwerking met de afdeling Indirecte Aankoop (indien van toepassing op basis van het bedrag). Ook het organiseren en begeleiden van locatiebezoeken voor potentiële aannemers en leveranciers
Analyse en aanbeveling:
Het analyseren van ontvangen offertes en het aandragen van oplossingen op basis van een balanced scorecard. Deze informatie vertalen naar een intern goedkeuringsdocument
Bestellingen en contracten:
Na goedkeuring de werkzaamheden bestellen en benodigde contracten opstellen, met ondersteuning van de juridische afdeling
Risicobeoordeling:
Het aanvragen en analyseren van risicobeoordelingen en het verstrekken van benodigde documenten (zoals productmonsters, B4/B5-certificaten) aan Safety & Health ter goedkeuring
Communicatie en stakeholdermanagement:
Het onderhouden van contact met relevante belanghebbenden (zowel intern als extern) over de projecttiming, mogelijke implicaties, veiligheids- en gezondheidsvereisten en risico’s
Projectplanning en vergunningen:
Het opstellen van de benodigde planning en het waarborgen dat alle vereiste vergunningen zijn voorbereid en beschikbaar (zoals werkvergunningen, brandvergunningen, speciale voertuigvergunningen, Limosa-verklaringen)
Veiligheidsmaatregelen:
Het leiden van toolboxmeetings voorafgaand aan de werkzaamheden (en indien nodig tijdens de uitvoering)
Werkzaamheden opvolgen:
Toezien op de uitvoering van werkzaamheden, inclusief vroege starts en zaterdagen, om naleving van veiligheids- en kwaliteitsnormen te garanderen en ervoor te zorgen dat budgetten en planning worden gerespecteerd
As-built informatie:
Het verzamelen en overdragen van alle relevante as-built gegevens (zoals stuklijsten, AutoCAD-tekeningen, technische fiches, CE-certificaten)
Overdracht organiseren:
Het plannen en uitvoeren van noodzakelijke overdrachten met leveranciers en onderhoudsteams op locatie
Voortgangsrapportage:
Regelmatig (wekelijks) updates over de voortgang en status delen
Gegevensbeheer:
Alle projectgerelateerde informatie organiseren en opslaan op SharePoint
Ervaring binnen facility management/coordination of project coördinatie (planning/opvolging/coördinatie)
Communicatief vaardig
On site willen werken (met uitzondering van administratief werk)
Persoonlijkheid: sociaal ingesteld
Talen: zeer goede kennis van het Engels
Een contract van onbepaalde duur
Maaltijdcheques & EC cheques
Hospitalisatieverzekering & Groepsverzekering
Netto maandvergoeding
Firmawagen + tankkaart
Eindejaarspremie en dubbel vakantiegeld
32 verlof- & ADV dagen
Toegang tot een platform met diverse kortingen bij allerhande aankopen
Je krijgt een mooie bonus als je via jouw netwerk een nieuwe collega aanreikt!
gratis toegang tot een opleidingsplatform
Ben jij een freelancer? Wij hebben ook aan jou gedacht!
We betalen jouw facturen tijdig en correct (30 dagen)
Het team van Talent Acquisition & Talent Management is betrokken bij je carrière en volgen je nauw op.
Tegen het einde van je project, zoeken we proactief naar je volgende uitdaging en zorgen we voor de nodige begeleiding